Gestionnaire paie et administration du personnel F/H

Descriptif de l'offre : RM INTERIM recrute pour l'un de ses clients un Gestionnaire Paie / Administration du Personnel H/F. Rejoignez un groupe industriel et commercial reconnu, présent depuis plus de 30 ans. L'entreprise, à taille humaine, compte aujourd'hui près de 170 collaborateurs et poursuit son développement dans un environnement dynamique et structuré. Vos missions principales : Sous la supervision de la Responsable Ressources Humaines, vous intervenez sur la gestion RH opérationnelle du groupe. Administration du personnel : - Gérer les entrées et sorties des collaborateurs (contrats, avenants, attestations, soldes de tout compte...) - Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers du personnel dans le SIRH - Gérer les absences (congés, arrêts maladie, maternité/paternité, etc.) - Déclarer les accidents du travail - Gérer les inscriptions aux dispositifs sociaux (mutuelle, prévoyance, titres restaurant...) - Organiser et suivre les visites médicales Paie : - Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie - Contrôler et régulariser les temps de travail - Monter et suivre les dossiers de prévoyance et d'indemnités journalières (IJSS) - Vérifier les bulletins de salaire - Gérer les déclarations sociales courantes Formation : - Participer à l'organisation des entretiens professionnels avec la responsable RH - Organiser les actions de formation (logistique, inscriptions, conventions) - Suivre les renouvellements des formations obligatoires - Assurer le suivi administratif et financier des formations - Monter les dossiers de prise en charge auprès des OPCO et suivre les règlements Projets RH : - Participer aux projets RH transverses - Répondre aux questions RH des collaborateurs et des managers - Contribuer au respect des obligations légales et sociales Ce poste est basé à Sillingy (74) Horaires : Temps partiel : 31h par semaine Contrat : CDD de remplacement congé maternité. Poste à pourvoir au plus vite jusqu'au 31/08/2027 Rémunération et avantages : - Rémunération annuelle brute : entre 25 000 euros et 30 000 euros pour 31h/semaine - Intéressement et PPV Groupe - Mutuelle groupe avec participation employeur - Chèques déjeuner (50 % pris en charge par l'employeur)

Profil recherché : - Formation en ressources humaines, paie ou administration du personnel - Expérience sur un poste similaire appréciée - Vous êtes organisée, rigoureuxse et discrete - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les environnements RH - Vous disposez d'un bon sens relationnel et appréciez le travail en équipe Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors n'attendez plus et postulez ! Nous vous recontacterons au plus vite. Chez RM INTERIM, le process de recrutement est simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ? Une consultante vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.